近期，《中国纪检监察报》连续刊发了8篇“警惕新动向、严厉惩贪腐”系列报道文章，直指反腐新常态下出现的腐败行为新动向、新情况，为进一步查处腐败问题提供了重要借鉴和参考。作为纪检监察机关，针对出现的这些新问题，切实提高查处能力，落实监督责任，要做到“三个强化”。

强化能力支撑，进一步提高纪检监察干部业务素质

随着反腐败的深入进行，腐败行为逐渐呈现隐蔽化、专业化的特点，违纪违法人员的反审查能力也在增强，纪律审查工作不断面临新课题、新挑战。全面落实监督责任，强化对各种新型腐败问题的审查，必须有一支能力过硬、业务精湛的纪律审查队伍，这就要求纪检监察干部必须有主动学习、善于学习的能力。目前，新区需要监督的领域点多面广，但纪检监察干部普遍从事纪检监察工作时间较短，存在业务不精、能力不足的问题。要通过自学、集中学、请进来、走出去等多种形式，积极探索新形势下纪律审查工作的新特点、新规律，进一步提高纪检监察干部业务水平，尤其是丰富企业管理、财务管理和资本运作等方面的知识，为突破、查处新型腐败问题提供能力保证。

强化执纪问责，保持对腐败问题的高压态势

一是上下联动，强化力量统筹。结合东津新区（经开区）下辖一个东津镇的实际特点，对问题线索初核及立案审查工作分工进行优化配置，统筹办案力量，通过督办、提办、联办等方式，打开纪律审查工作新局面，坚决遏制腐败蔓延、纪律“破窗”势头。二是积极协调，强化联动协作。加大对新区相关职能部门的协调和区外司法机关的沟通对接，发挥各单位的职能优势，形成反腐败协同作战的强大合力，加大对腐败问题的查处力度，提高查处效率，增强查处效果，发挥扩张效应。三是认真分析，强化对策研判。新区在开发建设过程中，也面临腐败问题多元化、期权化、隐蔽化等新动向，我们必须对新情况、新问题进行分析研究，掌握其运行内在规律，找到突破口，实现精准执纪。

强化督办检查，协助党工委加强惩防体系建设

加强纪律建设，把纪律挺在前面，是遏制腐败“破窗”势头的治本之策。协助党工委落实惩防体系建设方面的主体责任，是新区纪检监察机关监督责任落实的第一要务。党工委制定出台了《东津新区（经开区）贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017工作规划>实施方案》,明确了各部门在惩防体系建设中的主体责任和具体职责。区纪工委要按照职责分工要求，加强组织协调和监督检查，督促各部门认真履行主体责任，严格执行党规党纪、法律法规和业务工作规程要求。还要检查督导各部门加大重点岗位廉政风险排查力度，加强建章立制工作，修正完善防控措施，堵塞管理漏洞，斩断权力腐败的各种“暗门”、“偏门”。